Notificar APP

Des de CCOO us informem que gràcies a l’oposició del nostre sindicat, al Recurs de Cassació interposat per l’Ajuntament de Barcelona a la sentència 528/2017 del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC), el Tribunal Suprem ha acordat la no admissió a tràmit del dit recurs.

La sentència sobre els interessos de demora, dimana de la sentència de l’1% guanyada per CCOO, aquesta sentència com ja sabeu ha fet que tots i totes cobrem els increments i endarreriments, i ara també farà que cobrem aquests interessos.

CCOO lluitarem perquè així sigui, negociant amb l’Ajuntament el pagament d’aquests interessos, en cas contrari estem valorant amb el gabinet jurídic les accions jurídiques a dur a terme.

Us adjuntem la providència on el Tribunal Suprem condemna en costes a l’Ajuntament de Barcelona en favor de CCOO per valor de 1500 euros i l’escrit oposant-nos al recurs de cassació.

US SEGUIREM INFORMANT, COM SEMPRE CCOO AMB LA VERITAT PER DAVANT

DESCARREGAR PDF

El 14 d’abril, a les 11 hores. Plaça Urquinaona (Barcelona)

Aquests últims mesos estem assistint al clam creixent i majoritari de les persones pensionistes al nostre país, que reclamen una revaloració de les pensions d’acord amb el cost de la vida, així com un sistema que garanteixi unes pensions dignes presents i futures.

És per aquest motiu que hem convocat una manifestació en defensa del sistema públic de pensions, el 14 d’abril, a les 11 hores, a la plaça Urquinaona de Barcelona.

Feu clic per veure:
– el manifest en defensa del sistema públic de pensions.
– el cartell de la manifestació del 14 d’abril en defensa del sistema públic de pensions.
– el díptic informatiu en defensa de les pensions públiques  

Amb aquest acord signat per CCOO es recull part de la recuperació dels drets i de les condicions laborals arrabassades a les empleades i empleats públics.  Així com la recuperació del diàleg social., al temps que posa en valor el procés de mobilització i el compromís del sindicat amb els serveis públics.

La federació ha elaborat una guia resum per a les persones delegades i iniciarà una campanya d’informació per tot el territori.

Aquest document, a més de detallar el contingut de l’acord, és una eina útil de cara a la negociació d’aplicació d’aquest acord als seus respectiu àmbits. 

Per a dipossar de l’Acord sencer, cliqueu aquí

veure arxiu 

La quota d’afiliació sindical a CCOO és una despesa que pots deduir quan realitzis la teva declaració anual de la renda, tal i com ens ho marca la llei de l’IRPF. La deducció pot comportar un estalvi en la quota d’entre el 20 i el 35% segons els casos.

Aquest import no apareix a l’esborrany d’Hisenda en compliment de la Llei de protecció de dades. Tot i això, pots deduir les quantitats que has pagat en concepte de quotes per la teva afiliació a CCOO. Els justificants són els mateixos rebuts bancaris o de nòmina que ja tens. 

Recorda que no et cal un certificat, però en el cas que el necessitis, el pots sol·licitar directament des de l’app del sindicat per a mòbils o des de la web de la seu electrònica de CCOO de Catalunya.

Per a qualsevol consulta pots adreçar-te a: [email protected]. 

La quantitat que s’ha de deduir cal posar-la a l’espai reservat a “Quotes satisfetes a sindicats” [casella 013] de l’imprès oficial (digital o en paper) de l’IRPF.     

CCOO I UGT, A MADRID, SIGNEM ACORD PER RECUPERAR SALARI, LLOCS DE TREBALL I NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

Des de les Seccions Sindicals de CCOO i UGT de l’Ajuntament de Barcelona us informem que aquest divendres 9 de març, els  representants dels nostres sindicats,  a la Mesa de Negociació de la Funció Pública, han arribat a un important acord amb el Ministeri d’Hisenda i Funció Pública, que s’haurà de traslladar a les meses de negociació de cada administració, punts a destacar:

Increment salarial del 6,1% fix fins al 2020 i del 6,9 per a diferents col·lectius a través de fons addicionals. L’increment salarial arribaria al 8,79% si es compleixen diverses previsions econòmiques que són el creixement del PIB 2019 i 2020 i el compliment del dèficit. En total cinc punts i mig del poder adquisitiu perdut durant els anys de la crisi.

Capacitat de negociació col·lectiva sobre l’horari i la jornada, tant en matèria de flexibilitat, reducció de jornada i jornada continua per tenir a càrrec persones amb discapacitat o menors. Possibilitat d’acumular el 5% de la jornada anual (amb caràcter recuperable) per a tasques de conciliació destinades a tenir cura de familiars.

Capacitat de negociació col·lectiva per restituir el 100% del salari en els casos d’Incapacitat Temporal, mitjançant un complement retributiu.

En matèria d’Oferta Pública (OP), el procés d’estabilització (reducció d’un 90% de la temporalitat) s’estendrà a tots els col·lectius i sectors de l’Administració  Pública. A les Administracions locals taxa reposició 100% complint objectius de dèficit, amb possibilitat d’aprovar una taxa addicional del 10% sobre la taxa general en els sectors que es consideri necessari i un 5% més si han augmentat en un 20% de població en els últims cinc anys. En el cas  dels companys i companyes de Guàrdia Urbana, amplia a un 115% la taxa de reposició (els sindicats de la Mesa General ens vam avançar a l’acord i ja ho vam pactar així amb l’Ajuntament per la OP 2018), mesura que facilitarà la implementació del Reial Decret sobre jubilació anticipada de la policia local.

ELS 3 SINDICATS AMB REPRESENTACIÓ A LA MESA GENERAL DE NEGOCIACIÓ DE L’AJUNTAMENT DE BARCELONA

LLUITAREM PER LA IMPLEMENTACIÓ DE TOTES AQUESTES MESURES EN LA SEVA MÀXIMA EXPRESSIÓ

 COMPTEM AMB VOSALTRES!

ATENCIÓ COMPANYES I COMPANYS 

VAGA LABORAL DEL 8 DE MARÇ

US ESPEREM A TOTES I TOTS A LA MANIFESTACIÓ 

PLAÇA D’ANTONIO LÓPEZ. 11:30h

Amb motiu de la vaga laboral convocada pel pròxim 8 de març per CCOO, des de la secció sindical de l’Ajuntament de Barcelona de CCOO us animem a participar massivament a les activitats organitzades al matí.

Ens concentrarem com a punt de partida a la Plaça Antonio López de 11.30h. a 12.00h. i després anirem cap a la Plaça sant Jaume on totes i tots cridarem ven fort, ‘Ens plantem contra la bretxa salarial, contra els salaris de misèria i contra les violències masclistes a la feina’

Les persones que per ubicació del seu lloc de treball, estiguin molt allunyades de la concentració proposada, poden mobilitzar-se a les seus del districte més proper, on CCOO tindrà presencia al lloc.

Reunits en la Mesa General amb l’administració per tractar la vaga laboral de 2 hores, es dóna per adequat l’acord existent en matèria de serveis mínims.

• Es determina que les persones que desitgin exercir el seu dret a vaga i que tenen el seu horari en matí i tarda, ho faran en horari de11.30h. a 13.30h o de 16.00h. a18.00h.
• Les persones que treballen únicament en torn de tarda, ho han de fer en horari de 16.00h. a 18.00h.
• En el cas dels serveis mínims de les escoles bressol municipalsho faran en horari de 15.00h. a 17.00h.
• Excepcionalment per aquest dia i per tal de completar l’horari de permanència obligatòria es permetrà poder demanar mitja hora de conveni pel personal amb règim de 20 hores trimestrals.

Les persones que desitgin anar a la manifestació de la tarda organitzada per CCOO tindran com a punt de trobada la cantonada de Passeig de Gràcia-Provença a les 18.00h.

PROU DESIGUALTATS!!!